- Objetivos personales.
- Cuestiones específicas sobre las que se quiere una respuesta.
- Conocer a todas las personas del grupo.
- Desarrollar un plan de acción.Participar, preguntas, aportaciones, colaboraciones...
En segundo lugar expusimos la actividad de las habilidades típicas del trabajador, por ejemplo:
- Razonar: Pensar, ordenando ideas y conceptos para llegar a una conclusión.
- Relacionar: Establecer relación o correspondencia entre dos o más cosas.
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